PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DOSEN FAKULTAS MIPA UNIVERSITAS SYIAH KUALA DENGAN KNOWLEDGE SHARING SEBAGAI VARIABEL MEDIATINGKhairun NisaFakultas Ekonomi Universitas Syiah KualaABSTRACTThis study aims to investigate the influence…
ABSTRAKAbstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMPENSASI DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KEPUASAN KERJA…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui (1) pengaruh secara parsial maupun simultan budaya organisasi, pengembangan karir dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan, (2) pengaruh secara parsial maupun simultan budaya organisasi, pengembangan…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh budaya organisasi, rotasi pekerjaan dan komunikasi terhadap motivasi dan kinerja karyawan, serta dampaknya terhadap kinerja organisasi Rumah Sakit Ibu dan Anak (RSIA) Banda Aceh. Lokasi Penelitian…
ABSTRACTThe purpose of this research is to examine the influence of budgetary objevtivecharacteristic towards the performance of Aceh Governments officials. Themethod used in this research is Census. The population is every section involvedin the…
The study, aimed at investigating effects of several types of leaf juice liquids on growth of endophytic fungi Trichoderma sp. in vitro has been carried out in Laboratory of Plant Pathology, Faculty of Agriculture Unsyiah, Banda Aceh. The study…
ABSTRAKTanah merupakan komponen yang sangat penting dalam teknik sipil, selain dapatdijadikan sebagai bahan konstruksi, tanah dapat pula berfungsi sebagai lokasi darisuatu konstruksi. Dalam pekerjaan sangat diperhitungkan kondisi tanah, jenistanah…
Tanah yang tersedia di alam sering tidak dapat langsung digunakan karena secara alamiah tanah memiliki sifat-sifat fisis dan mekanis tertentu yang terbatas. Oleh karena itu diperlukan penelitian tentang tanah untuk mengetahui sifat-sifatnya dengan…