1052 10 15608 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource FARIDAH Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2015 Description An account of the resource Banda Aceh Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13905 Publisher An entity responsible for making the resource available Fakultas FKIP Title A name given to the resource HUBUNGAN KESEGARAN JASMANI DENGAN KETERAMPILAN BOLA VOLI PADA SISWA SMP NEGERI 1 PANTE BIDARI RNKABUPATEN ACEH TIMUR RNTAHUN AJARAN RN2013/2014 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource HIKMATUL YANI Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2015 Description An account of the resource ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh dukungan manajemen puncak dan partisipasi pengguna e-kinerja terhadap kepuasan pengguna e-kinerja pada SKPD (Satuan Kerja Perangkat Daerah) percontohan di Kota Banda Aceh. Populasi dalam penelitian ini adalah para Pegawai Negeri Sipil yang bekerja pada SKPD percontohan penerapan e-kinerja di Kota Banda Aceh yaitu Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan; Sekretariat Daerah; Kantor Pelayanan Perizinan Terpadu Satu Pintu; Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil; dan Dinas Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah yang dipilih secara acak sejumlah 78 orang. Pengumpulan data dan informasi yang diperlukan dalam penelitian ini dilakukan dengan penelitian lapangan (field research). Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh secara langsung dari subjek penelitian dalam bentuk kuesioner. Pengujian pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen dilakukan dengan menggunakan model regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa baik secara parsial maupun simultan, dukungan manajemen puncak dan partisipasi pengguna e-kinerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pengguna e-kinerja pada SKPD percontohan di Kota Banda Aceh.Kata kunci: kepuasan pengguna, dukungan manajemen puncak, partisipasi pengguna dan e-kinerja. Banda Aceh Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource SKR Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13906 Language A language of the resource id Publisher An entity responsible for making the resource available Fakultas Ekonomi Subject The topic of the resource CONSUMER SATISFACTION - MARKETING MANAGEMENT Title A name given to the resource PENGARUH DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK DAN PARTISIPASI PENGGUNA E-KINERJA TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA E-KINERJA PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PERCONTOHAN DI KOTA BANDA ACEH Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource harfiandi Description An account of the resource ABSTRAKHarfiandi. 2014. Analisis Distribusi dan Tingkat Kesulitan Butir Soal Kebahasaan Ranah Kognitif Mata Pelajaran Bahasa Indonesia Kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon. Tesis, Program Studi Magister Pendidikan Bahasa dan Sastra Indonesia, Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala. Pembimbing (1) Prof. Dr. Yusrizal, M.Pd., Pembimbing (2) Prof. Dr. A. Halim Majid, M.Pd.Kata Kunci: analisis, distribusi ranah kognitif, dan tingkat kesulitan ranah kognitif. Penelitian ini bertujuan (1) untuk mendeskripsikan distribusi butir soal kebahasaan ranah kognitif pada ujian semester genap tahun ajaran 2013/2014 mata pelajaran bahasa Indonesia kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon dan (2) untuk mendeskripsikan tingkat kesulitan butir soal kebahasaan ranah kognitif pada ujian semester genap tahun ajaran 2013/2014 mata pelajaran bahasa Indonesia kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah teknik dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) distribusi butir soal kebahasaan ranah kognitif pada ujian semester genap tahun ajaran 2013/2014 mata pelajaran bahasa Indonesia kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon terdapat beberapa tingkatan, yaitu butir soal tingkat C1 yang mencapai 54% tergolong tidak seimbang, tingkat C2 yang mencapai 23% tergolong tidak seimbang, tingkat C3 yang mencapai 17% tergolong tidak seimbang, dan tingkat C4 yang mencapai 6% tergolong tidak seimbang dan (2) tingkat kesulitan butir soal kebahasaan ranah kognitif pada ujian semester genap tahun ajaran 2013/2014 mata pelajaran bahasa Indonesia kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon terdapat taraf kesulitan, yaitu butir soal kategori mudah yang mencapai 57% tergolong tidak seimbang, kategori sedang yang mencapai 37% tergolong tidak seimbang, dan kategori sulit yang mencapai 6% tergolong tidak seimbang. Dari hasil penelitian, terbukti bahwa (1) distribusi butir soal kebahasaan ranah kognitif tidak seimbang dengan perimbangan proporsi persentase untuk siswa tingkat SMP dan (2) tingkat kesulitan butir soal kebahasaan ranah kognitif juga tidak seimbang dengan proporsi persentase untuk jumlah soal. Jadi, penilaian distribusi dan tingkat kesulitan butir soal kebahasaan ranah kognitif pada ujian semester genap tahun ajaran 2013/2014 mata pelajaran bahasa Indonesia kelas VIII SMP Negeri 1 Takengon masih memerlukan penyesuaian pada masa yang akan datang. Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13907 Title A name given to the resource ANALISIS DISTRIBUSI DAN TINGKAT KESULITAN BUTIR SOAL KEBAHASAAN RANAH KOGNITIF MATA PELAJARAN BAHASA INDONESIA KELAS VIII SMP NEGERI 1 TAKENGON Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource safrita Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2014 Description An account of the resource Banda Aceh Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource SKR Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13909 Language A language of the resource id Publisher An entity responsible for making the resource available Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan Subject The topic of the resource STUDY METHODS MATHEMATICS Title A name given to the resource IMPLEMENTASI MODEL PEMBELAJARAN KOOPERATIF TIPE STUDENT TEAMS ACHIEVEMENT DIVISION PADA OPERASI HITUNG CAMPURAN DI KELAS II SD NEGERI LAMREUNG Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource NOVIYANTI SARAPINA Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13910 Title A name given to the resource PERMASALAHAN PELAKSANAAN PRAKTIKUM KIMIARNDAN ALTERNATIF PENYELESAIANNYARNDI MAN 3 BANDA ACEHRNDAN ALTERNATIF PENYELESAIANNYA Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource Yeni Safriana Description An account of the resource ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh faktor kontekstual terhadap kreativitas karyawan baris depan dengan motivasi intrinsik sebagai variabel mediasi. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh yang berjumlah 1.106 responden. Peralatan pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah kuisioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sistematik random sampling. Sebanyak 151 kuisioner disebarkan dan hanya 133 kuisioner yang dapat terkumpulkan. Hierarchical Linear Modelling (HLM) digunakan sebagai metode analisis untuk mengetahui pengaruh dari semua variabel-variabel yang terlibat. Hasil penelitian menunjukkan: 1) Kompleksitas pekerjaan berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 2) Hubungan dengan Supervisor berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 3) Hubungan dengan Antar karyawan berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 4) Hubungan dengan Pelanggan berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 5) Kompleksitas pekerjaan berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Intinsik karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 6) Hubungan dengan Supervisor berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Intinsik karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 7) Hubungan dengan Antar Karyawan berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Intinsik karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 8) Hubungan dengan Pelanggan berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Intinsik karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 9) Motivasi Intrinsik tidak berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan Rumah Sakit Umum Daerah dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 10) Kompleksitas pekerjaan tidak berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan dengan Motivasi Intrinsik sebagai Variabel Pemediasi pada Rumah Sakit Umum Daerah dr.Zainoel Abidin, Banda Aceh. 11) Hubungan dengan Supervisor tidak berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan dengan Motivasi Intrinsik sebagai Variabel Pemediasi pada Rumah Sakit Umum Daerah dr.Zainoel Abidin, Banda Aceh. 12) Hubungan dengan Antar Karyawan tidak berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan dengan Motivasi Intrinsik sebagai Variabel Pemediasi pada Rumah Sakit Umum Daerah dr.Zainoel Abidin, Banda Aceh 13) Hubungan dengan Pelanggan tidak berpengaruh signifikan terhadap kreativitas karyawan baris depan dengan Motivasi Intrinsik sebagai Variabel Pemediasi pada Rumah Sakit Umum Daerah dr.Zainoel Abidin, Banda AcehKata kunci: Kompleksitas Pekerjaan, Hubungan dengan Supervisor, Hubungan dengan Antar Karyawan, Hubungan dengan Pelanggan, Motivasi Intrinsik dan Kreativitas Karyawan.ABSTRACTThis research aimed to measure the effect of contextual Factors of employee creativity in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh with intrinsic motivation as mediating variabel. The sample used in this research are frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh which totaled 1.106 respondents. The instrument of collecting data in this research is questionnaire. Systematic random sampling was used as sampling technique. As much of 151 questionnaires distributed and only just 133 questionnaires could be collected. Hierarchical Linear Modelling (HLM) was used as a method of analysis to determine the effect of all variables involved in this research. The results are follows: 1) Job complexity significantly effect to employee ceativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 2) Relationship with Supervisor significantly effect to employee ceativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 3) Relatuionship with co-workers significantly effect to employee ceativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh 4) Relationship with custumers significantly effect to employee ceativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 5) Job complexity significantly effect to intrinsic motivation of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 6) Relationship with Supervisor significantly effect to intrinsic motivation of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. And 7) Relationship with co-workers significantly effect to intrinsic motivation of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 8) Relationship with custumers significantly effect to intrinsic motivation of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 9) Intrinsic motivation not significantly effect to employee creativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 10) Intrinsic motivation not significantly mediated job complexity to employee creativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 11) Intrinsic motivation not significantly mediated relationship with supervisor to employee creativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 12) Intrinsic motivation not significantly mediated relationship with co-workwers to employee creativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh. 13) Intrinsic motivation not significantly mediated relationship with custumers to employee creativity of frontline employee in General Hospitasl dr. Zainoel Abidin, Banda Aceh.Keywords: Job complexity, Relationship with supervisor, Relationship with co-workers, Relationship with custumers, Inrinsic motivation and employee creativity. Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13911 Title A name given to the resource PENGARUH FAKTOR KONTEKSTUAL TERHADAP KREATIVITAS KARYAWAN BARIS DEPAN; MOTIVASI INTRINSIK SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. ZAINOEL ABIDIN BANDA ACEH Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource Rahmayani Isma Description An account of the resource Masalah kekurangan gizi di Indonesia masih memperihatinkan, hal ini dapat dilihat dari masih tingginya prevalensi anak pendek/stunting pada balita. Data Riskesdas 2013 prevalensi stunting secara nasional adalah 37,2% dan di Provinsi Aceh lebih tinggi, yaitu 42%. Sementara itu berdasarkan Profil Kesehatan Indonesia Tahun 2013 pemberian ASI eksklusif di Indonesia masih rendah yaitu 54,3% sementara di Aceh hanya 48,76%. Stunting pada balita dipengaruhi oleh banyak faktor antara lain tinggi badan orang tua dan perilaku pemberian ASI eksklusif. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan tinggi badan orangtua dan riwayat pemberian ASI eksklusif dengan kejadian stunting pada balita usia 6-59 bulan di Kecamatan Kuta Baro, Kabupaten Aceh Besar. Jenis penelitian ini adalah analitik observasional dengan rancangan penelitian cross sectional dan case-control. Populasi dalam penelitian ini adalah balita usia 6-59 bulan di Kecamatan Kuta Baro. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan cara consecutive sampling. Stunting ditentukan berdasarkan skor TB/U < -2 SD menurut tabel standar antropometri KEPMENKES RI. Tinggi badan orang tua diukur dengan mikrotois dan riwayat ASI eksklusif ditentukan menggunakan kuesioner. Analisia data yang digunakan Chi-square test dengan interval kepercayaan 95% dan p-value 0,05. Selama penelitian didapatkan 62 sampel yang terdiri dari 31 balita normal dan 31 balita stunting. Hasil analisis bivariat menunjukkan bahwa faktor yang berhubungan dengan stunting pada balita usia 6-59 bulan adalah tinggi badan ibu (p=0,034) dan tinggi badan ayah (p=0,01), sedangkan riwayat pemberian ASI eksklusif tidak terbukti sebagai faktor yang berhubungan dengan stunting. Kesimpulan dari penelitian ini adalah terdapat hubungan tinggi badan orang tua dengan kejadian stunting pada balita usia 6-59 bulan namun tidak terdapat hubungan antara pemberian ASI eksklusif dengan stunting pada balita usia 6-59 bulan.Kata kunci : Stunting, tinggi badan orang tua, ASI eksklusif. Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13912 Title A name given to the resource HUBUNGAN TINGGI BADAN ORANG TUA DAN RIWAYAT PEMBERIAN ASI EKSKLUSIF TERHADAP KEJADIAN STUNTING PADA BALITA USIA 6-59 DI KECAMATAN KUTA BARO, KABUPATEN ACEH BESAR Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource Bilhusna Mutia Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2015 Description An account of the resource ABSTRAKKata Kunci: Model pembelajaran, kooperatif tipe Giving Question and GettingAnswers (GQGA)Giving Question and Getting Answers (GQGA) merupakan kemampuanuntuk melatih siswa agar memiliki kemampuan dan keterampilan bertanya danmenjawab pertanyaan. Guru menyediakan dua kartu yaitu kartu yang bertuliskankartu menjawab dan kartu bertanya. Pembelajaran dimulai dengan pertanyaan yangberasal dari guru maupun siswa. Siswa yang ingin bertanya maka harus memberikankartu bertanya kepada guru dan siswa yang ingin menjawab maka harus memberikankartu menjawab pertanyaan kepada guru. Tujuan penelitian ini adalah untukmengetahui pengaruh prestasi belajar siswa kelas XB dengan penggunan modelpembelajaran kooperatif tipe Giving Question and Getting Answers (GQGA) diMAN 1 Kuta Baro, Aceh Besar. Pendekatan kuantitatif jenis penelitian ini adalahpenelitian eksperimen. Sampel dalam penelitian ini adalah siswa kelas XB sebagaieksperimen dengan jumlah siswa 12 orang. Dan kelas XA sebagai kelas kontroldengan jumlah siswa 12 orang di MAN 1 Kuta Baro, Aceh Besar. Berdasarkan hasilpengolahan data dapat disimpulkan sebagai berikut: penggunaan model pembelajarankooperatif tipe Giving Question and Getting Answers (GQGA) dapat berpengaruhpada prestasi belajar siswa kelas XB di MAN 1 Kuta Baro, Aceh Besar, hal ini dpatdilihat dari prestasi belajar yang diperoleh dengan uji-t. thitung 3.982 ? ttabel 2,074.Berarti pembelajaran dengan menggunakan model pembelajaran kooperatif tipeGiving Question and Getting Answers terdapat pengaruh yang signifikan dengantaraf 0,05 yang Ha di terima dan Ho ditolak. Dari hasil tersebut model pembelajarankooperatif memberikan pengaruh yang tinggi terhadap hasil belajar sejarah siswakelas X MAN 1 Kuta Baro, Aceh Besar. Perbandingan hasil belajar siswa yangmenggunakan model pembelajaran kooperatif tipe Giving Question and GettingAnswers lebih tinggi. Dibandingkan dengan pembelajaran kelas kontrol berpusatpada guru. Banda Aceh Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource SKR Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13913 Language A language of the resource id Publisher An entity responsible for making the resource available Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan Subject The topic of the resource LEARNING - EDUCATIONAL PSYCHOLOGY TEACHING METHODS Title A name given to the resource PENGARUH MODEL PEMBELAJARAN KOOPERATIF TIPE GIVING QUESTION AND GETTING ANSWERS TERHADAP PRESTASI BELAJAR SEJARAH SISWA KELAS X MAN 1 KUTA BARO Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource Uzha Kirana Dewi Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13914 Title A name given to the resource PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP FINANCIAL DISTRESS PADA PERUSAHAAN PROPERTI DAN REAL ESTATE DI INDONESIA Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource ETD USK Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Creator An entity primarily responsible for making the resource Khairul Akbar Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2014 Description An account of the resource Banda Aceh Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource THS Identifier An unambiguous reference to the resource within a given context http://etd.unsyiah.ac.id//index.php?p=show_detail&id=13915 Language A language of the resource id Publisher An entity responsible for making the resource available Fakultas Magister Ilmu Kebencanaan Subject The topic of the resource EXTREME RAINFALL DISASTERS- SOCIAL EFFECTS Title A name given to the resource ANALISIS POLA HUJAN MUSIMAN DAN FREKUENSI HUJAN EKSTRIM TERHADAP ANOMALI PENGENDALI HUJAN DI ACEH